网络时代人力资源管理创新

网络时代人力资源管理创新

【摘要】人力资源管理己经成为现代企业管理工作中的一项重要内容，特别是在市场竞争日趋激烈的今天，高效优秀的人力资源管理工作对整个企业的发展发挥着不可低估的关键作用。当前，随着信息技术的普及，很多传统的组织运转模式已经无法完全适应网络时代的发展，需要及时的进行创新和重构，以避免滞后于网络发展而给组织带来无法弥补的损害。如何在网络时代的背景下，对企业人力资源管理的模式进行创新，是本文分析的主要问题

【关键词】网络时代 人力资源管理 创新模式