首页
|
人力资源原创论文
|
人力资源管理论文下载
|
人力资源论文
|
人力资源原创论文
|
人力资源开题报告
|
人力资源免费论文
|
全站搜索
原创论文 →
人力资源专业原创论文
现成论文 →
人力资源专业论文
当前位置:
人力资源论文网
->
人力资源论文
-> 中小企业企业文化建设问题探析 (4)
中小企业企业文化建设问题探析 (4)
本文ID:LW181147
论文字数:6252
论文编号:RL905
论文字数:6252
[摘 要] 企业文化的发展水平将成为制约企业发展的核心要素,是企业在发展中最宝贵的无形资源。企业文化对企业长期经营管理发展有着重大的的影响,企业文化已成为决定企业兴衰的关键因素。国际化对中国企业文化的沟通与管理方式提出了新要求,中国企业国际化发展程度越来越高,要求企业应更多的站在世界的角度来考虑自身的发展,不断学习其他国家优秀企业的优秀文化不断完善自己。本文从企业文化建设的基础理论介绍入手,阐述了企业文化建设的重要性及建设途径,探讨山东华赢科技项目开发有限公司的企业文化建设现状,找出该公司在企业文化建设方面存在的主要问题,进而提出加强企业文化建设的改进对策。
[关键词] 企业文化;企业文化建设;改进建议
WORD格式全文下载链接
(充值:80元)
中小企业企业文化建设问题探析 (4)
相关论文
本论文《
中小企业企业文化建设问题探析 (4)
》在
人力资源论文
栏目,由
人力资源论文网
整理,转载请注明来源 www.rlwen.com 更多论文,请点
人力资源论文
查看
上一篇
:
电力工程企业员工职业问题
下一篇
:
论现代企业人力资源管理中激励机..
点击查看关于
中小企业
企业
文化建设
问题
探析
的相关论文题目
【
返回顶部
】
相关栏目
人力资源原创论文
人力资源开题报告
人力资源免费论文
人力资源管理论文下载
人力资源原创论文
人力资源论文
人力资源外文翻译
联系方式