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企业中层人员招聘背景调查研究

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(字数：5985)

企业中层人员招聘背景调查研究

XCLW2471 企业中层人员招聘背景调查研究 (字数：5985)

目录

摘要 I

引言 1

一、招聘中背景调查的必要性 2

（一）招聘流程 2

（二）背景调查的意义 2

1.背景调查的含义 2

2.背景调查的内容 2

3.背景调查对招聘工作的必要性 2

二、招聘中企业中层人员背景调查的重要性 3

（一）中层人员在企业中的角色定位 3

（二）背景调查对中层人员录用的意义 3

三、企业中层人员背景调查的方法及存在问题 4

（一）开展背景调查的主要途径及方法 4

1.中层人员背景调查的注意问题 4

2.中层人员开展背景调查的主要途径及方法 4

（二）企业中层人员背景调查存在的主要问题 4

1.缺乏认识 4

2.缺乏体系 4

3.缺乏制度 4

4.缺乏集体共识 4

5.缺乏方式方法 4

四、企业中层人员背景调查的改进措施 5

（一）加强认识 5

（二）建立体系 5

（三）明确意识 5

（一）充分准备工作 5

结束语 6

参考文献 7

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