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论知识经济时代人力资源管理创新

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(字数：17245)

论知识经济时代人力资源管理创新

XCLW4072 论知识经济时代人力资源管理创新 (字数：17245)

目录

摘要 I

引言 1

一、关于我国中小企业人力资源管理概述 2

（一）人力资源管理相关概念 2

1. 中小企业的概念 2

2. 人力资源管理的定义 3

（二）中小企业人力资源管理现状 4

1. 中小企业人力资源管理的特点 5

2. 中小企业人力资源情况分析 5

3. 当前企业人力资源管理中存在的问题 6

4. 传统人事管理与现代人力资源管理的相同点及区别 7

5. 现代人力资源管理的构建 9

6. 企业人力资源管理缺乏创新将导致的问题 9

二、中小企业人力资源管理创新 11

（一）人力资源管理创新的概念 11

1. 中小企业人力资源管理创新概述 11

2. 现代企业人力资源管理创新的作用 12

（二）企业人力资源管理创新具体方法和措施 13

1. 企业导入人力资源管理新模式 13

2. 建立一个现代化的人力资源管理机构 13

3. 重视人力资源的培训与开发，加大人力资本的投资 13

三、人力资源管理之培训创新 15

1. 培训目标、策略及模式考核 16

2. 学院参训及绩效考核相结合 16

3. 课程规划考核 17

4. 参训学院素质及表现考核 17

5. 参训学院素质及表现考核 18

6. 学员职业生涯与工作表现考核 18

7. 相关部门满意度和支持度考核 18

参考文献 20

致谢 21

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