首页
|
人力资源原创论文
|
人力资源管理论文下载
|
人力资源论文
|
人力资源原创论文
|
人力资源开题报告
|
人力资源免费论文
|
全站搜索
原创论文 →
人力资源专业原创论文
现成论文 →
人力资源专业论文
当前位置:
人力资源论文网
->
人力资源论文
-> 天天物流基层员工绩效考核现状探析
天天物流基层员工绩效考核现状探析
本文ID:LW206019
(字数:9845)
XCLW27138 天天物流基层员工绩效考核现状探析 (字数:9845)
天天物流基层员工绩效考核现状探析
摘要:随着世界经济和中国经济的飞速发展,企业与企业间的竞争日益激烈,物流企业亦是如此。在温州像天天快递这样的物流企业有很多,特别是近些年又有多家新成立的物流企业,企业之间的竞争非常激烈。天天物流正面临着严峻的考验,不但要在速度、服务等方面具有优势,而且要在人力资源方面具有优势,特别是位于企业“前线战斗”的基层员工。为此,我们不但要选拔出优秀的基层员工,更要对基层员工进行客观、全面、公平、公正、公开的科学的绩效考核。通过对天天物流基层员工的问卷调查以及实际考察,找出影响员工的真正原因,并针对这些原因进行分析,进而通过科学的绩效考核,对基层员工提出更为高标准高水平的要求,提高基层员工的工作积极性、战斗力和凝聚力,从而进一步提升企业的竞争力,使企业在激烈的市场竞争中占有一席之地。
关键词:天天物流;基层员工;绩效考核
WORD格式全文下载链接
(充值:98元)
天天物流基层员工绩效考核现状探析
相关论文
本论文《
天天物流基层员工绩效考核现状探析
》在
人力资源论文
栏目,由
人力资源论文网
整理,转载请注明来源 www.rlwen.com 更多论文,请点
人力资源论文
查看
上一篇
:
对中小型企业人才选拔的探析与思..
下一篇
:
员工职业倦怠研究
点击查看关于
的相关论文题目
【
返回顶部
】
相关栏目
人力资源原创论文
人力资源开题报告
人力资源免费论文
人力资源管理论文下载
人力资源原创论文
人力资源论文
人力资源外文翻译
联系方式