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XCLW3731 从激励角度浅谈基层公务员工资制度完善 (字数：6753) 目录 一、基层公务员工资制度……………………………………………………………………1 （一）基层公务员的界定…………………………………..………………………………1 （二）公务员工资制度的含义、构成及现状…………..…………………………………1 二、公务员工资制度的激励功能……………………………………………………………2 （一）理论角度………………………………………………………………………………2 （二）实际角度………………………………………………………………………………3 三、我国的基层公务员工资制度中存在的问题……………………………………………3 （一）基层公务员的总体工资偏低…………………………………………………………3 （二）基层公务员的工资以津补贴为主……………………………………………………3 （三）基层公务员工资增长机制不健全……………………………………………………4 （四）基层公务员的工资制度缺少长期激励的机制………………………………………4 四、加强基层公务员工资激励作用的对策…………………………………………………5 （一）调整基层公务员的工资结构，适当加大基础工资占总体工资收入的份额………5 （二）增加基层公务员的工资评价标准……………………………………………………5 （三）调整公务员的职级之间的工资差距，增强其激励作用……………………………5 （四）尝试引入绩效工资，完善并明确评价标准，落实工资的奖惩制度………………6 （五）将基层公务员工资制度纳入法律管理………………………………………………6 （六）加强对基层公务员的物质奖励………………………………………………………6 参考文献………………………………………………………………………………………7
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