企业领导提高效能的对策分析

[摘要]当前深化企业改革中，影响企业改革的因素是多样的，一个企业要想能够有好的进展，对企业领导者的能力是有着强力要求的。有的企业领导工作井井有条，严格按照企业规章制度工作，有的企业领导工作态度懒散，毫无工作条理，在现代的企业管理中并没有分清领导者与管理者的身份，没有能充分体现企业领导的工作效能。据所了解到的企业，有很多企业成功经营的案例，也有很多失败的案例，从一些案例分析企业，便可知道，企业领导效能对企业的发展起到重要的作用。

[关键词]企业领导 领导效能 领导职责 工作情况 效能提高

目录

一、引言 1

二、企业领导、领导效能的内涵 2

1、领导的内涵 2

2、领导效能的概念 2

三、我国企业领导效能的现状分析 2

四、提高我国企业领导效能的对策 6

五、结论 8

参考文献 8