浅谈中国女性的职场困境-人力资源论文网

XCLW3949 浅谈中国女性的职场困境 (字数：8916)

摘要 1

引言 3

一、女性就业的相关理论 4

（一）社会性别理论 4

（二）职业生涯相关理论 4

二、我国女性职业生涯发展概况 5

（一）女性职业选择特点 5

（二）女性职业发展特点 5

（三）女性地位仍然低于男性 6

（四）面临生活与事业之间的尴尬 6

（五）女性能力还有待提高 7

三、造成女性职场困境的原因 8

（一）传统思想观念因素 8

（二）教育因素 8

（三）劳动力市场的性别分化 8

（四）女性角色冲突 9

四、应对女性职场困境的对策 10

（一）社会方面 10

1.鼓励女性多元化发展 10

2.突破传统角色定位，树立正确的女性形象 10

（二）职场方面 10

1.进行人性化管理，普及弹性工作制 10

2.营造良好的女性职业发展环境 11

（三）个人方面 11

1.及早制定个人发展规划 11

2.充电学习弥补女性不足 11

3.发挥女性的优势结论 12

结语 13

参考文献 14

致谢 15

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